一般人觉得企业团体活动不好玩，是因为内容太单一，一帮人在一起却还不如一个人玩手机。其实，人多的话很适合组织一些有意思的团体游戏，分组竞赛的话更容易激发大家的热情，在玩的过程中，达到团建的目的。
那么上海团建玩什么？这里有几种团建方式：1.大家熟知的拓展训练。最***的团建形式，同时也是被吐槽得最多的一种。简单地说，就是把你带到拓展基地去做各种项目。项目本身倒没什么问题，都是***项目，效果肯定是好的（培训师靠谱的情况下）。就是形式过于固定了，因此拓展针对性不强，针对不同的团队，用的都是同一套东西。这样充满“套路”的团建，要是多搞两次，作为组织者的你估计要被骂惨了。
2.旅行社团建，顾名思义，就是去旅行，然后在游玩中会穿插一些团建项目。好玩、有趣比较利于放松这种形式就相当于大家一起出去旅游，放松一下。但是效果难以把控，不像是一次团建，反而像是一次旅行福利。大家一起去旅行，玩玩放松放松，然后顺便穿插了一点团建活动。因此效果也就不太可控。
3.根据企业需求，进行主题团建的定制，会有很多企业元素的融入。这类团建的针对性，可以确保活动是与众不同的，有很好的体验。但是需要专业团队来策划策划周期长费用较高，对于定制，必然需要专业的团队来策划。基于参与人数、团队现状和目标、公司背景文化等，进行创意开发和流程设计，深度定制必然需要更多的时间、费用较高。企业文化融入，增加团队凝聚力，适合于想达到团建效果的团队。
4.吃喝玩乐是团建最常见的一种形式。聚餐、唱K、密室逃脱、聚会轰趴其实都属于这类。类似的还有：吃喝玩乐：聚餐、***农药、狼人杀、密室逃脱、体感游戏、轰趴，保龄球，卡拉OK，棋牌等等。对于吃喝玩乐，几次过后，难免没那么有意思了。这也就是很多HR、行政一直在找团建形式的原因。玩过就没意思了，所以不断在找没玩过的形式。并不能真正达到“团队建设”目的。
5.上海乐活户外大本营奉贤金源果蔬特色团建场地：1）植树团建，公益和活动相结合的形式，这不仅是公益活动，也是一种创新的团建形式。这些活动能调动起员工的参与性和对公司的认同感。2）野炊休息团建，从捡柴烧火到摘菜洗菜切菜烧菜，都是大家一起参与其中动手合作完成，结合户外休闲娱乐项目，，***品尝采摘当季蔬果，一天下来，活动安排既充实有趣又意义***，而且费用还不高。3）其它各类团建方式：企业趣味运动会、亲子活动、企业家庭日、拓展训练、主题团建、旅行式团建等等。
